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加密貨幣產業9月刊出的職缺增至1,241個，求職申請則降至19,605件。職缺數較7月增加逾3倍，但申請件數已連續三個月下滑。
CryptoJobsList公布的第三季統計顯示，職缺數從7月的382個增至8月的886個，再升至9月的1,241個。9月刊登職缺的企業有125家，也高於7月的107家及8月的73家。
求職申請件數則從7月的26,728件，降至8月的24,641件及9月的19,605件。職缺增加與申請減少同時出現，但僅憑這份統計，難以判斷申請減少的原因或求職者規模的變化。
職缺主要集中在金融領域，其次是工程與交易。穩定幣、AI、資安及法遵也進入前十大領域。在區塊鏈相關技能中，比特幣(BTC)最常被提及，其次是以太幣與Solana。
這份統計呈現的是刊登於CryptoJobsList的職缺與申請件數，與整體產業的就業規模或實際完成的招聘人數不同。CryptoJobsList將申請減少與職缺增加解讀為專業人才招聘競爭的反映。
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