美國「全國獨立企業聯合會(NFIB)」公布的小企業樂觀指數7月反彈至99.8,重新站上52年平均值,寫下2025年8月以來新高。雇用與資本支出計畫同步改善,但勞動力短缺與經營不確定性也一併升溫。
根據NFIB於11日公布的最新報告,7月小企業樂觀指數為99.8,較6月的97.4上升2.4點,超越52年平均值98.0。
「Trading Economics」彙整的市場預期值為97.5,其自有預測值則為96.8。實際公布數字比市場預期高出2.3點,比Trading Economics預測值高出3.0點。
本社此前曾報導,美國7月小企業樂觀指數被列入本月重要總體經濟數據公布行程(相關報導)。這次數據公布,確認了小企業信心在6月下滑後重新回升至長期平均以上。
小企業樂觀指數是綜合雇用計畫、資本支出計畫、營收預期、庫存與信貸條件等面向編製而成的月度心理指標,用來觀察美國小企業主對景氣的看法與經營計畫的變化。
10項組成指標中有8項上升、2項下降,其中雇用計畫的改善對整體指數上升貢獻最大。
調查中回答「有職缺招不到人」的小企業主比例,季節調整後為36%,較6月高出4個百分點,創下2025年6月以來新高。
NFIB首席經濟學家比爾·唐克伯格(Bill Dunkelberg)表示:「7月小企業樂觀情緒再度回升,預期增加雇用的業主明顯增加,資本支出計畫也有所改善。」他指出,雇用與投資意願是這次反彈的核心動能。
不過唐克伯格也提到:「儘管不確定性偏高,但美國中小企業界(Main Street)仍認為經營環境會持續改善。」這句話也顯示,指數上升並未完全消除業界對經營環境的疑慮。
不確定性指數由6月的89上升至7月的91,增加2點,顯示業主在決定擴張時機與資本支出計畫時,面臨的判斷難度較先前更高。
將「勞動力品質或取得難易度」列為最重要問題的小企業主比例為27%,較6月上升8個百分點,雇用計畫擴大與缺工問題同步浮現。
物價壓力則略見緩解。將「通膨」列為最重要問題的小企業主比例為14%,較前月下降7個百分點。
回報「已調漲平均售價」的淨比率為31%,較前月下降7個百分點;表示「未來3個月內計畫漲價」的淨比率也降至28%,減少4個百分點。
這項指數並非直接反映比特幣(BTC)或以太幣(ETH)等加密貨幣價格走勢的資料,而是用於觀察美國成長、就業與消費狀況的總體經濟輔助指標。截至目前,尚未確認加密貨幣市場對這次數據公布出現直接反應。
Trading Economics預告,下一次小企業樂觀指數將於2026年9月8日公布。屆時市場將觀察這波反彈能否延續,以及勞動力短缺與不確定性指數的後續變化。
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